Làn sóng sa thải tại doanh nghiệp tiếp diễn trong quý II/2025, gây khó tìm việc và tuyển dụng. Thị trường có cung – cầu nhưng lệch kỳ vọng giữa người tìm việc và doanh nghiệp. Mỗi nhóm tuổi, cấp bậc bị ảnh hưởng khác nhau, đặc biệt các vị trí cốt lõi trong vận hành.
Đinh Minh Đức, thương binh Quân đội Nhân dân Việt Nam, từng trải qua nhiều thử thách trong chiến tranh chống Mỹ. Về quê, ông không đầu hàng bệnh tật và đói nghèo, đã thành lập công ty khai thác, chế biến đá xây dựng, tạo việc làm và đáp ứng nhu cầu xây dựng địa phương. Hiện công ty là đối tác quan trọng cung cấp vật liệu xây dựng cho huyện Minh Hóa và tỉnh Quảng Bình, mang lại thu nhập ổn định cho gia đình và tạo việc làm cho nhiều lao động địa phương.
Người sáng lập Smarttech Vina, Nguyễn Xuân Tân, chia sẻ kinh nghiệm học tập và khởi nghiệp, nhấn mạnh tầm quan trọng của hành động quyết liệt và phát triển kỹ năng mềm. Smarttech Vina sau gần 8 năm hoạt động đã cung cấp sản phẩm cho nhiều doanh nghiệp. Anh Tân mong muốn hợp tác với trường để tạo cơ hội việc làm phù hợp với nhu cầu thị trường.
Công ty Cổ phần Kỹ thuật và Công nghệ Cuộc sống tuyển 5 Nhân viên Kinh doanh Thị trường trong lĩnh vực Công nghệ Sinh học. Mức lương cơ bản từ 8-12 triệu, kèm lương KPI và thưởng. Phúc lợi bao gồm đào tạo từ các hãng lớn, bảo hiểm đầy đủ, du lịch hàng năm, thưởng lễ tết. Yêu cầu ứng viên tốt nghiệp đại học chuyên ngành Sinh học, Công nghệ sinh học, Dược, Y sinh hoặc tương quan, có kinh nghiệm bán hàng và tiếp thị sinh phẩm y tế, thiết bị y tế, hóa chất phòng thí nghiệm. Gửi CV để ứng tuyển.
Tuyển dụng vị trí Nghiên cứu Thị trường tại công ty Bất động sản hàng đầu Nhật Bản.
– Yêu cầu: Thành thạo tiếng Nhật, tốt nghiệp Đại học, có kinh nghiệm trong nghiên cứu thị trường và phân tích số liệu, kỹ năng sử dụng máy tính tốt.
– Công việc: Nghiên cứu thị trường bất động sản, tổng hợp và phân tích dữ liệu, lập báo cáo, biên dịch, có thể đi công tác trong nước cho các hội thảo, cuộc họp.
Công ty dịch vụ phát triển Virtuos thông báo cắt giảm 7% lực lượng lao động toàn cầu. Công ty cho biết họ đang “thay đổi để đáp ứng nhu cầu của đối tác và ngành công nghiệp” bằng cách sắp xếp lại quy mô và năng lực toàn cầu. Ít hơn mười nhân viên ở Pháp, nơi đặt đội Oblivion Remastered核心, bị ảnh hưởng bởi việc cắt giảm theo studio.
Người dân Hà Nội ủng hộ chiến lược thu hút đầu tư nhưng cần chọn lọc và bền vững. Các dự án đầu tư cần tạo việc làm tốt, không gây ô nhiễm và có thể chuyển giao công nghệ. Hà Nội nên là trung tâm sản xuất hiện đại và hỗ trợ các dự án thân thiện môi trường để thu hút nhà đầu tư tốt.
Ngành Công nghệ sinh học có tiềm năng phát triển mạnh, đặc biệt trong lĩnh vực dược, nông nghiệp và bảo vệ môi trường. Để thành công, sinh viên cần trang bị kỹ năng thực hành, thành thạo công nghệ số và ngoại ngữ. Với sự chuẩn bị đầy đủ, cơ hội việc làm cho sinh viên tốt nghiệp ngành Công nghệ sinh học rất rộng mở trong nghiên cứu, thí nghiệm, kiểm soát chất lượng, chuyển giao công nghệ, kinh doanh thiết bị sinh học – y sinh, hoặc khởi nghiệp trong công nghệ thực phẩm, vật tư y sinh và dịch vụ phòng thí nghiệm.
Tổng thống Trump công bố thỏa thuận thương mại mới với Nhật Bản và Philippines. Thuế đối với Nhật Bản là 15%, với Philippines là 19%. Nhật Bản sẽ đầu tư 550 tỷ USD vào Mỹ, với Mỹ kỳ vọng nhận 90% lợi nhuận. Thỏa thuận này tạo ra “hàng trăm nghìn việc làm”, mở cửa thị trường cho sản phẩm Mỹ như xe hơi, gạo.
“Công ty OTI Group tuyển dụng nhân viên kinh doanh vật liệu xây dựng. Lương 15-25 triệu/tháng, thưởng doanh số & phụ cấp đi lại, ăn ở. Liên hệ: 86 Ngõ 192 Lê Trọng Tấn, Thanh Xuân, Hà Nội.”
Bộ Công Thương tổ chức nhiều hoạt động hỗ trợ khởi nghiệp, thúc đẩy thương mại điện tử và chuyển đổi số. Chương trình đào tạo hỗ trợ việc làm và khởi nghiệp kinh tế số cũng được triển khai cho người khuyết tật. Cục Thương mại điện tử và Kinh tế số tập trung đào tạo, nâng cao năng lực thương mại điện tử, ứng dụng công nghệ thông tin trong kinh doanh trực tuyến.
Người dân bị lừa đảo qua công việc tại nước ngoài diễn biến phức tạp. Nhiều trường hợp bị lừa sang Thái Lan, Campuchia… làm việc dẫn đến hậu quả đau lòng, mất người. Để ngăn chặn vấn nạn này cần nâng cao cảnh giác, tỉnh táo trước những lời mời việc “nhẹ nhàng” lương cao; tăng cường truyền thông cảnh báo người dân; phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chức năng triệt phá các nhóm lừa đảo.
“Đến năm 2050, châu Âu dự kiến sẽ giảm 20% lực lượng lao động, còn 207 triệu người. Thiếu lao động trầm trọng xảy ra ở các vị trí đòi hỏi kỹ năng cao. Hiện có 63% doanh nghiệp nhỏ châu Âu gặp khó khăn do thiếu nhân viên. Đức, cường quốc công nghiệp hàng đầu, đối mặt với thiếu hụt lao động chất lượng cao, đặc biệt vào năm 2025. Nhiều lĩnh vực cần lao động như y tế, dịch vụ, du lịch, bán hàng và nghề thủ công. Đức đưa ra luật thu hút lao động nhập cư, bao gồm rút ngắn thời gian trở thành công dân.”